Mairie Saint-Rémy

Offres d’emploi

Dans le cadre du recensement de la population mené en collaboration avec l’Insee, qui aura lieu du 20 janvier au 26 février 2022, la commune recrute 22 agents recenseurs. Le contrat débutera dès le 5 janvier et se prolongera jusqu’à la fin du recensement.

Vous serez placé(e) sous l’autorité de l’agent en charge du recensement.

Missions :

  • Effectuer le recensement de la population
  • Se former aux concepts et aux règles du recensement (2 demi-journées de formation dès la 1ère semaine de janvier)
  • Effectuer un itinéraire selon un secteur géographique déterminé par le coordonnateur : cette tournée de reconnaissance doit être effectuée entre les 2 demi-journées de formation
  • Repérer l’ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur
  • Déposer les questionnaires, prendre rendez-vous pour les récupérer
  • Informer les habitants qu’ils ont la possibilité de se faire recenser directement sur le site de l’Insee
  • Tenir à jour un carnet de tournée
  • Rendre compte régulièrement de l’avancement du travail et faire état des situations particulières auprès du coordonnateur
  • Restituer en fin de collecte l’ensemble des documents

Rémunération : SMIC mensuel

Profil :

  • Être libre de tout engagement pendant la période du recensement
  • Être titulaire du Permis B et avoir un véhicule personnel
  • Avoir une grande disponibilité quotidienne et une grande ténacité
  • Accepter les nombreux déplacements et les horaires décalés (soirées, mercredi et samedi)
  • Être en capacité de s’organiser et d’organiser de façon optimale les tournées (sens de l’orientation et méthode)
  • Avoir de fortes aptitudes relationnelles, capacité au dialogue
  • Faire preuve de discrétion, de confidentialité et de neutralité

Poste à pourvoir début janvier 2022

Lettre de candidature, CV détaillé et photo à adresser avant le 10 décembre à :

Mairie de Saint-Rémy-de-Provence
Hôtel de ville – Place Jules-Pellissier
13210 Saint-Rémy-de-Provence

Pour tout renseignement, s’adresser à Mme Morin (04 90 92 70 26) / Mme Borel (04 90 92 08 10)

À compter du 1er janvier 2022.

Placé sous l’autorité de la directrice du musée des Alpilles, vous serez chargé(e) d’assurer le respect des règles relatives à la sécurité des collections et des espaces ainsi que l’accueil, la surveillance et l’accompagnement des publics.

Missions :

  • accueillir, renseigner et orienter les visiteurs
  • veiller aux bonnes conditions matérielles d’accueil et de sécurité du public
  • veiller au respect du règlement de visite et des consignes de sécurité
  • assurer la surveillance de la collection et des espaces muséographiques
  • veiller à l’entretien courant des locaux
  • signaler tout incident ou anomalie technique et prendre les premières mesures de prévention
  • être en mesure de mettre en œuvre les procédures d’urgence (évacuation générale, secours à personnes, objet suspect, etc.)
  • participer à l’animation de l’établissement (visite de groupes, ateliers …)
  • gestion du standard téléphonique : renseignements, réorientation des appels, réservations…

Il peut être confié à l’agent des missions particulières liées à des mouvements d’œuvres, montages/démontages d’expositions ou de manifestation événementielles, travaux, mouvements de fonds, livraisons ou autres.

Missions et responsabilités en tant que régisseur mandataire suppléant

  • réalise des opérations de recettes de la régie du musée (billetterie et boutique)

Conditions d’exercice :

Temps complet annualisé organisé selon basse et haute saison.

Indemnité pour travail dominical spécifique au cadre d’emplois des adjoints territoriaux du patrimoine.

Profil :

  • Sérieux, rigueur, soin
  • Sens du travail en équipe
  • Amabilité, sens du relationnel et du service public
  • Esprit d‘initiative
  • Disponibilité
  • Intérêt pour le patrimoine culturel et artistique
  • Connaissance des régies appréciée
  • Attention aux règles d’hygiène et de sécurité des locaux
  • Attention aux règles de sécurité des personnes

Lettre de candidature, CV détaillé et photo à adresser à :

La commune de Saint-Rémy-de-Provence
Hôtel de ville – Place Jules-Pellissier
13210 Saint-Rémy-de-Provence

Pour tout renseignement, s’adresser à Mme Mounier :
m.mounier@ville-srdp.fr

Relations fonctionnelles :

Travail au sein de la direction des services techniques, sous la responsabilité du chef du service des espaces verts.

Missions :

Travaux de plantation, de création et d’entretien des espaces verts, parcs et jardins.• Entretien courant des espaces paysagers

  • désherbage et des traitements en zone « zéro-phyto »
  • débroussaillage, nettoyage
  • tonte des gazons
  • préparation des sols
  • confection de massifs arbustifs et vivaces
  • fleurissement printemps et automne
  • taille de formation des arbres et arbustes
  • entretien courant du matériel
  • arrosage

Conditions d’exercice :

  • Travail seul ou en équipe
  • 37 heures par semaine
    Hiver : du lundi au jeudi 7h-12h et 13h30-16h30, vendredi 7h-12h
    Été : du lundi au jeudi 5h45-13h15, vendredi 5h45-12h45

Diplôme :

CAPA travaux paysagers ou BEPA aménagement de l’espace, spécialité travaux paysagers

Compétences :

  • Permis B
  • Reconnaissance des végétaux
  • Maîtrise des protocoles de plantation (arbres, arbustes, vivaces, annuelles)
  • Certiphyto (Certificat Individuel Phytosanitaire)

Savoir-être :

  • Disponibilité
  • Esprit d’équipe
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Capacité d’initiatives

Lettre de candidature, CV détaillé et photo à adresser à :

La commune de Saint-Rémy-de-Provence
Hôtel de Ville – Place Jules-Pellissier
13210 Saint-Rémy-de-Provence

Pour tout renseignement, s’adresser à Mme Mounier :
m.mounier@ville-srdp.fr